Deutschland, Österreich oder Schweiz – Wir machen Pressearbeit
Das NelsonHall „Reimagining Payroll Services NEAT“ bewertet Anbieter in zwei Dimensionen: wie gut sie Kunden heute konkreten, unmittelbaren Mehrwert liefern und wie gut sie für die künftigen Anforderungen ihrer Kunden aufgestellt sind. Nur Anbieter, die auf beiden Achsen hohe Werte Weiterlesen
Die beiden Unternehmen bauen ihre Beziehung mit einem gemeinsamen Angebot aus, das Expertise in SAP Cloud ERP, SAP SuccessFactors, SAP HCM und Payroll bündelt. Polen ist der erste Markt für das erweiterte Modell, mit dem Potenzial, die Partnerschaft weltweit auszudehnen. Weiterlesen
Zalaris, ein führender Anbieter von HR- und Payroll-Lösungen, gibt mit Stolz bekannt, in zwei Kategorien der Reward Strategy Awards 2026 unter den Finalisten zu stehen. Die Auszeichnung würdigt Exzellenz, Innovation und herausragende Leistungen in den Bereichen Payroll, HR, Reward und Weiterlesen
Zalaris, ein führender Anbieter von HR- und Payroll-Managed-Services, hat heute eine neue Integration angekündigt. Sie bringt die konforme, lokale Payroll-Expertise von Zalaris zu HiBob, der HR-Plattform hinter Bob. Die zertifizierte Integration verbindet HR-Daten aus HiBob direkt mit Zalaris PeopleHub. So Weiterlesen
Die Awards würdigen herausragende Leistungen und Innovationen in der Payroll-Branche. Zalaris steht in den folgenden Kategorien im Finale: International Payroll Service Provider of the Year Software Product of the Year (für Zalaris PeopleHub) Die vom CIPP organisierten Annual Excellence Awards Weiterlesen
Die Partnerschaft baut auf mehr als zehn Jahren Zusammenarbeit mit Workday-Kunden auf. Das Ziel: Unternehmen dabei unterstützen, ihre HCM-Plattform mit regelkonformen, effizienten Payroll- und HR-Prozessen in mehreren Ländern zu verbinden. Für international aufgestellte Unternehmen schafft die Partnerschaft eine solide Grundlage. Sie Weiterlesen
Das NEAT-Verfahren von NelsonHall bewertet Anbieter auf zwei Dimensionen. Wie gut liefern sie heute konkreten Mehrwert? Und wie gut sind sie für künftige Anforderungen aufgestellt? Nur wer auf beiden Achsen überzeugt, erreicht das Leaders-Quadrant. Für Zalaris ist die doppelte Auszeichnung ein klares Signal. Kunden erzielen heute Ergebnisse. Und sie arbeiten mit einem Partner zusammen, der für die Zukunft gebaut ist. Eine klare Aufwärtsentwicklung Dieses Ergebnis steht für jahrelange gezielte Investitionen. In Menschen, Plattform und Methodik. Zalaris hat sich vom nordischen Payroll-Spezialisten zum Full-Service-Partner für HR-Transformation entwickelt. Heute ist Zalaris in 25 Ländern aktiv. Monatlich werden Weiterlesen
Die Rethink! HR Tech Nordic ist Skandinaviens führendes Event für zukunftsorientierte HR-Führungskräfte. Der Fokus: Innovation in die Praxis bringen. Entscheidungsträger und Fachkräfte teilen praxiserprobte Ansätze für nachhaltigen Wandel. KI, Analytics und neue Arbeitsmodelle verändern die HR-Landschaft grundlegend. Unternehmen stehen unter zunehmendem Druck, Strategie Weiterlesen
Mit SAP SuccessFactors Payroll erweitert Zalaris, ein führender Anbieter von HR- und Payroll-Lösungen in Europa und spezialisierter SAP SuccessFactors Partner, sein Payroll-Portfolio im Vereinigten Königreich um eine standardisierte Cloud-Lösung für kleine und mittelständische Unternehmen. Ziel ist es, Payroll-Prozesse einfacher, transparenter Weiterlesen
Zalaris, ein führender Anbieter von HR- und Payroll-Lösungen in Europa und spezialisierter SAP SuccessFactors Partner, war Sponsor des HR Connect Oslo 2026 und brachte gemeinsam mit HR- und Business-Entscheider:innen die Zukunft von HR und Payroll auf die Agenda. Am 10. Weiterlesen