Die Zukunft der Planung liegt nicht in einem weiteren Chatbot: Board stellt Supply Chain und Merchandiser Agents für agentenbasierte, kontinuierliche

Board, Anbieter der KI-gestützten Planungsplattform, gab heute die Verfügbarkeit seines neuen Supply Chain Agent und Merchandiser Agent bekannt. Damit erweitert Board sein wachsendes Portfolio an domänenspezifischen KI-Agenten, die Unternehmen dabei unterstützen, kontinuierlich zu planen, sich anzupassen und fundiertere Entscheidungen zu Weiterlesen

CRIF-Analyse: Nicht-finanzielle Unternehmen in der EU zeigen sich trotz Krisenzeiten solide und widerstandsfähig, aber Risiken nehmen zu

  Kreditrisiko für EU-27-Unternehmen insgesamt stabil – aber das Umfeld wird schwieriger Ausfallraten steigen: von 0,4 % (2024–25) auf bis zu 0,71 % bis 2027 im ungünstigsten Szenario Bau & Immobilien am stärksten unter Druck – auch Industrie und Handel Weiterlesen

Saarwirtschaft kommt weiterhin nicht in Fahrt

Vor dem Hintergrund unverändert hoher Kostenbelastungen und nochmals gestiegener Geschäftsrisiken entfaltet die Saarwirtschaft auch zu Beginn des Sommers noch keinen Schwung. Das signalisieren die Meldungen der Unternehmen zu ihrer aktuellen Geschäftslage und zu den Erwartungen für die kommenden sechs Monate. Weiterlesen

Wärmepumpe nachrüsten mit TapTapHome: Mach deinen Altbau fit für die Zukunft

Einige Eigentümer von Bestandsbauten glauben immer noch, dass moderne Umweltwärme nur im Neubau funktioniert. Doch das stimmt nicht: Du kannst auch im Altbau unkompliziert eine Wärmepumpe nachrüsten. TapTapHome zeigt dir, wie der Wechsel gelingt. Wir begleiten dich bei deiner Planung Weiterlesen

Killt KI Software?

Die Schlagzeilen sind spektakulär: KI-Agenten schreiben Software. KI-Agenten bedienen Software. KI-Agenten konfigurieren Software. KI-Agenten treffen Entscheidungen. Gleichzeitig geraten die Aktienkurse vieler etablierter Softwareanbieter unter Druck. Investoren stellen sich eine provokante Frage: Brauchen Unternehmen künftig überhaupt noch SAP, Salesforce, Microsoft Dynamics Weiterlesen

Das erste KI-native börsennotierte Unternehmen Deutschlands aufbauen

Die meisten Unternehmen nutzen Künstliche Intelligenz heute, um bestehende Prozesse effizienter zu machen. Sie automatisieren einzelne Aufgaben, verbessern Workflows oder unterstützen Mitarbeitende mit intelligenten Assistenten. Doch die eigentliche Revolution beginnt erst jetzt. Warum die nächste Generation von KI-Unternehmen anders aufgebaut Weiterlesen

Nachhaltiges Wachstum: ARZ Haan AG setzt positiven Geschäftskurs fort

Die ARZ Haan AG blickt auf ein sehr erfolgreiches Geschäftsjahr 2025 zurück. Auf der heutigen 29. ordentlichen Hauptversammlung in Düsseldorf stellte Dr. Philipp Siebelt, Sprecher des Vorstands, die Geschäftsentwicklung des vergangenen Jahres vor. Der Umsatz stieg gegenüber dem Vorjahr um Weiterlesen

EU AI Act trifft deutsche Büros: Wer KI im Unternehmen nutzt, braucht jetzt einen Schulungsnachweis

Die Übergangsfrist für die KI-Kompetenz-Pflicht aus Artikel 4 des EU AI Act endet mit dem 2. August 2026. Ab diesem Stichtag können nationale Aufsichtsbehörden Verstöße ahnden — und zwar nicht nur bei Tech-Konzernen, sondern bei jedem Unternehmen, in dem ChatGPT, Weiterlesen

Canada Nickel vergibt Exklusivauftrag für Kreditfazilität in Höhe von 600 Millionen US-Dollar im Rahmen der Investitionssteuergutschrift an SB1 Markets AS

Canada Nickel Company Inc. („Canada Nickel“ oder das „Unternehmen“) (TSXV: CNC) (OTCQX: CNIKF) – https://www.rohstoff-tv.com/mediathek/unternehmen/profile/canada-nickel-company-inc/ – hat SB1 Markets AS („SB1 Markets“) zum exklusiven Berater für die Vermittlung einer Fremdfinanzierung in Höhe von bis zu 600 Millionen US-Dollar ernannt. Die Weiterlesen

Zalaris auf der Rethink HR Tech Nordic 2026: One Partner für die gesamte HR- und Payroll-Journey

Die Rethink! HR Tech Nordic ist Skandinaviens führendes Event für zukunftsorientierte HR-Führungskräfte. Der Fokus: Innovation in die Praxis bringen. Entscheidungsträger und Fachkräfte teilen praxiserprobte Ansätze für nachhaltigen Wandel.  KI, Analytics und neue Arbeitsmodelle verändern die HR-Landschaft grundlegend. Unternehmen stehen unter zunehmendem Druck, Strategie Weiterlesen