MINT-Berufseinsteiger:innen fürchten technologiebedingten Jobverlust

Offenheit trifft auf Sorge vor Jobverlust: Die Studie How the STEM World evolves* der international tätigen Personalberatung SThree unter mehr als 2.300 MINT-Fachkräften weltweit zeigt, dass 70% von ihnen mit neuen Technologien arbeiten wollen, zugleich aber fürchten 34% einen Arbeitsplatzverlust Weiterlesen

Personalberatung SThree unter neuer Leitung

Die international tätige Personalberatung SThree mit Fokus auf den MINT-Markt hat seit dem 01. August ein neues Geschäftsführerteam für Deutschland. Christophe Zwaenepoel, Satinderjeet Sidhu und Niklas Werner folgen auf Timo Lehne. Lehne verantwortet seit April dieses Jahres als Chief Executive Weiterlesen

Urlaubsbedürfnis deutscher ArbeitnehmerInnen: Abschalten oder Always on?

Die aktuellen Herausforderungen verlangen den Menschen einiges ab. Zuerst die Corona-Pandemie, nun der Krieg in Europa und eine rasant steigende Inflation – und über allem steht die Klimakrise mit ihren immer spürbarer werdenden Auswirkungen. Angesichts dessen hat die Personalberatung SThree Weiterlesen

Neue Arbeitswelt 2022 im Realitätscheck: Was deutsche ArbeitnehmerInnen beschäftigt

Fachkräftemangel, Gesundheitsförderung oder Diversity: In der mittlerweile 10. Ausgabe der "So arbeitet Deutschland"-Studienreihe untersucht das auf die MINT-Branche spezialisierte Personalberatungsunternehmen SThree, wie deutsche ArbeitnehmerInnen in der Arbeitswelt von heute und morgen gerne arbeiten würden – und wie aktuell die Realität Weiterlesen

Spitzenplatzierung im Arbeitgeber-Ranking 2022: SThree erneut als „Top Employer“ ausgezeichnet

SThree, der internationale Spezialist für Recruiting im MINT-Sektor, erhält bereits zum neunten Mal in Folge das Zertifizierungssiegel „Top Employer“ im Bereich Mittelstand. Seit 1991 zeichnet das Top Employers Institute herausragende Arbeitgeber aus. Am 20. Januar fand die diesjährige Preisverleihung aufgrund Weiterlesen

Gut aufgestellt ins neue Jahr: Starke Quartalszahlen und Wechsel an der Spitze bei SThree

Erfolgreiche Jahresbilanz und ein neuer Interim CEO: Das auf MINT-Fachkräfte spezialisierte Personalberatungsunternehmen SThree beendet das Jahr 2021 mit gleich zwei großen Neuigkeiten. Der bisherige CEO Mark Dorman übergibt das Unternehmen in einer starken Wachstumsphase an seinen kommissarischen Nachfolger Timo Lehne, Weiterlesen

Chancengleichheit in Deutschland – mehr Wunsch als Wirklichkeit

Bis zum Jahr 2030 fehlen Deutschland zwei Millionen Fachkräfte – viele von ihnen in der MINT-Branche. Und doch gibt es Teile der kommenden Generation, denen beim Einstieg ins Berufsleben nach wie vor Steine in den Weg gelegt werden, wie die Weiterlesen

Gleiche Jobchancen für alle? „So arbeitet Deutschland“-Studie zeigt: Die Herkunft entscheidet

Schlechte Chancen aufgrund der Herkunft und Corona-Schutzmaßnahmen im Niedriglohnsektor: Die in Zusammenarbeit mit YouGov entstandene, repräsentative Studie* der Personalberatung SThree zeigt deutlich die Auswirkungen einer sich ausweitenden sozialen Schere auf die Arbeitswelt. Für die nunmehr achte So arbeitet Deutschland-Studie befragte Weiterlesen

Erneut Spitzenreiter im Arbeitgeber-Ranking 2021: SThree auf Platz 1 in „Top Employer“-Wertung

Bereits zum achten Mal in Folge erhält SThree, der internationale Spezialist für Recruiting im MINT-Sektor, das Zertifizierungssiegel „Top Employer“ im Bereich Mittelstand. Zudem wurde das Unternehmen von einem neutralen Expertengremium zum vierten Mal in Folge auf den ersten Platz gewählt. Weiterlesen

Freelancer in Deutschland: der Kunde ist König!

Kundenzufriedenheit steht für deutsche Freelancer an erster Stelle, auch wenn das Projekt ursprünglich länger dauert als gedacht. Denn 75% der Freiberufler in Deutschland arbeiten oft länger an einem Projekt als sie ursprünglich kalkuliert haben, stellen dies jedoch nicht in Rechnung. Weiterlesen